التزامات صاحب العمل

يمثل صاحب العمل الضلع الهام والأساسي في نظام التأمين الاجتماعي وذلك بمساهمته  في تمويل النظام (17%) ومشاركته في إدارة النظام عبر مجلس إدارة الصندوق .

وتتمثل أهم التزامات وواجبات صاحب العمل تجاه قانون التأمين الاجتماعي في الأتي:
  • قيد أسم منشأته لدى الصندوق .
  • التأمين علي العاملين معه .
  • سداد الاشتراكات .
ومن منطلق المسئوليه المجتمعية فعلي كل صاحب عمل غير مسجل لدي الصندوق أن سارع بالاتصال بأقرب مكتب للتأمين الاجتماعي لقيد منشأته والتأمين علي العاملين لديه ليدفع باستقرار العاملين معه ورفع إنتاجيتهم لإحساسهم بالاستقرار والاطمئنان علي مستقبلهم ومستقبل أسرهم وكذلك لبناء أفضل روابط وعلاقات العمل بينه وبينهم فيتجنب بذلك بعض المنازعات التي تنشأ بين طرفي الإنتاج.
 
إلتزامات المؤمن عليه :
وهو أحد أضلاع مثلث العمل التأمينيه. يساهم فى تمويل النظام مبينه 8% من الاجر وأهم إلتزاماته .
-          ملئ بيانات نموذج (2)بكل دقه واهتمام .
-          التأكد والحرص على معرفة رقم التأمين الخاص به
-          التأكد من إشتراكاته تسدد للصندوق بالاجر الحقيقى وفى ميقاتها .
 
إلتزامات الصندوق القومى للتأمين الاجتماعى:
  • يمثل الضلع الثالث فى مثلث العمليه التأمينيه وتقع عليه عبئ تسجيل صاحب العمل والمؤمن عليه والإحتفاظ بسجل البيانات الخاص بها مما يسهل إسترجاع بياناته عن الحاجه بالدقه والسرعه المطلوبين يسوى الاستحقاقات عن إستيفاء شروطها بالدقه والسرعه المطلوبين .
  • يساعد اطراف العلاقه التأمينيه فى رفع مستوى الوعى التأمينى لديها حفاظاً على حقوقها وتأكيداً لاهمية الحمايه الإجتماعيه واثرها على الحياه عموماً.
  • اصدار شهادات ابراراًلزمة صاحب العمل.
كافة الحقوق محفوظة للصندوق القومي للتأمين الاجتماعي
Copyright 1979 - ©